Knapp vor Schweden belegt Kanada mit 62 Punkten den zweiten Platz im Ranking. Der Themenbereich der Regulierung soll für Familienunternehmen in Kanada laut Analyse besonders positiv sein. Darunter fließen beispielsweise Faktoren wie Einstellungen von Angestellten, Lohnverhandlungen oder Unternehmensgründungen.
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