Wirtschaft

Job-Absage! Das sind die 10 wahren Gründe für eine Nicht-Einstellung

Platz 9: Unpassende Gehaltsvorstellungen

Viele Firmen bitten ihre Bewerber um die Angabe einer Gehaltsvorstellung in der Bewerbung. Dabei solltest du dich jedoch an öffentlich einsehbaren Zahlen und Tarifverträgen orientieren. Wenn du das nicht machst, führt eine überzogene Gehaltsvorstellung schnell zu einer Job-Absage.

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(Foto: Pixabay.com / AKuptsova)

Über den Autor

Christian Erxleben

Christian Erxleben arbeitet als freier Redakteur für BASIC thinking. Von Ende 2017 bis Ende 2021 war er Chefredakteur von BASIC thinking. Zuvor war er als Ressortleiter Social Media und Head of Social Media bei BASIC thinking tätig.