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Job-Absage! Das sind die 10 wahren Gründe für eine Nicht-Einstellung

Christian Erxleben
Nicht du als Person bist der Grund für die Absage. (Foto: Unsplash.com / Kai Pilger)

Platz 4: Fehlende Nachweise und Zeugnisse

Ebenso problematisch ist es, wenn du nicht in der Lage dazu bist, deine Behauptungen mit Zeugnissen zu belegen. Deshalb solltest du von ehemaligen Arbeit- und Auftraggebern immer Zeugnisse und Bestätigungen einfordern. Das erhöht deine Glaubwürdigkeit enorm.

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(Foto: Pixabay.com / Tumisu)

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Christian Erxleben arbeitet als freier Redakteur für BASIC thinking. Von Ende 2017 bis Ende 2021 war er Chefredakteur von BASIC thinking. Zuvor war er als Ressortleiter Social Media und Head of Social Media bei BASIC thinking tätig.