Wurde einem Angestellten der Urlaub genehmigt, muss sich dieser nicht um die Vertretung kümmern. Diese Aufgabe fällt Arbeitgeber:innen zu. Auch ist es den Vorgesetzten nicht erlaubt, einen Urlaubsantrag zu verweigern mit der Begründung, dass der Mitarbeitende keine Vertretung organisiert hat.
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PR & Social Media Coordinator (m/w/d) Tropical Island Holding GmbH in Krausnick-Groß Wasse... |
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AI Growth Marketing Manager (m/w/d) Communitas Sozialmarketing GmbH in Bad Kreuznach |
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SEO & AI Marketing Manager (m/w TimO - Time Management Office GmbH in Bad Nauheim, U... |
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Referent Social Media (m/w/d) terre des hommes Deutschland e.V. in Berlin |
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Social Media Marketing-Manager/in (m/w/d) Circadia Europe GmbH in Wiesbaden |
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Security Architect – AI (f/m/x) ZEISS in München |
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Marketing Manager/in – Content & So... Kratzert Gruppe in Düsseldorf |
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Praktikant*in im Bereich Unternehmenskommunik... BarmeniaGothaer in Köln |
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Abiturientenprogramm / Fachwirt (m/w/d) E-Com... CHECK24 in München |
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PR & Social Media Coordinator (m/w/d) Tropical Island Holding GmbH in Krausnick-Groß Wasse... |
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Werkstudent Generative AI & Creative Prod... REWE in Köln |
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AI Growth Marketing Manager (m/w/d) Communitas Sozialmarketing GmbH in Bad Kreuznach |
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IT-Systemadministrator / Infrastructure &... Communitas Sozialmarketing GmbH in Bad Kreuznach |
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