Falsch! Beschäftigte können auch in der Probezeit Urlaub nehmen. Pro vollem Monat steht Angestellten dabei ein Zwölftel des Jahresurlaubs zu. Der komplette Jahresurlaub kann daher jedoch nicht in der Probezeit genommen werden. Den vollen Urlaubsanspruch erhalten Beschäftigte nämlich erst, wenn sie sechs Monate lang im Unternehmen sind.
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Senior Data Engineer (Modern Data Platform &a... Aroundhome in Berlin, Hybrid |
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Research Engineer – Large Language Mode... Bosch Gruppe in Renningen |
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Werkstudent:in (m/w/d) als Content Creator STRABAG Rail GmbH in Berlin |
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Mitarbeiter Digitalisierung, KI & Marketi... MZE-Möbel-Zentral-Einkauf GmbH in Neufahrn bei Freising |
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E-Commerce & Performance Marketing Manage... III Freunde GmbH in Köln |
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Coordinator Social Media & Online Kommuik... DECHEMA Gesellschaft für Chemisch... in Frankfurt am... |
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Werkstudent/Werkstudentin (m/w/d) mit Kenntni... Kroemer GmbH in Berlin |
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Online Marketing Manager (m/w/d) Systemair GmbH in Boxberg-Windischbuch |
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Senior Data Engineer (Modern Data Platform &a... Aroundhome in Berlin, Hybrid |
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Werkstudent (w/m/d) – Empowerment AI 1&1 in Karlsruhe |
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Inhouse Berater SAP SD/PS (m/w/d) OPTIMA packaging group GmbH in Schwäbisch Hall |
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Werkstudent/Werkstudentin (m/w/d) mit Kenntni... Kroemer GmbH in Berlin |
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CRM Solution Architekt (m/w/d) CITTI Handelsgesellschaft mbH & Co. KG in Kiel |
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