Zusammenhalt, Team, Teamgeist, Wir-Gefühl

Mehr Zusammenhalt! So stärken 10 Unternehmen das Wir-Gefühl in der Krise

Christian Erxleben
In zahlreichen Unternehmen gibt es Lösungen, um das Wir-Gefühl trotz Home Office zu stärken. (Foto: Pixabay.com / geralt)

Albert Bauer

Bei Albert Bauer treffen sich alle Mitarbeiter jeden Tag um 12.30 Uhr gemeinsam zur digitalen Mittagspause. Außerdem findet jeden zweiten Dienstag ein digitales Sales-Meeting mit Bier und Snacks statt.

Der Vorteil: Das Wir-Gefühl wird gestärkt und zugleich laufen die digitalen Konferenzen deutlich produktiver ab.

Michael Müller
(Foto: Albert Bauer)
STELLENANZEIGEN
Marketing & Social Media Manager (m/w/d)
Burghof-Klinik GmbH in Rinteln
IT-Consultant & Projektmanager (m/w/d) Di...
Hessischer Rundfunk in Frankfurt am Main
Werkstudent (m/w/d) Online Marketing im Insid...
DPS - Das Prüfunternehmen in Erkrath, Düsseldorf, Es...
Junior Video Content Creator – Technik ...
Wack Group in Baar-Ebenhausen
Director Digital Commerce & D2C Growth
TUI Cruises GmbH in Hamburg
Junior Communication Manager (m/w/d) – Social...
Ludwig Schokolade GmbH & Co. KG in Bergisch Gladbach...
Social Media Manager / Content Creator (m/w/d)
Deiters GmbH in Frechen
Mitarbeiter Onlinemarketing und Vertriebsinne...
Dr. Hartmann Chemietechnik GmbH &... in Vaihingen / ...
Teile diesen Artikel
Christian Erxleben arbeitet als freier Redakteur für BASIC thinking. Von Ende 2017 bis Ende 2021 war er Chefredakteur von BASIC thinking. Zuvor war er als Ressortleiter Social Media und Head of Social Media bei BASIC thinking tätig.